Sommerakademie: Hochschule Niederrhein qualifiziert weiter.

Fachliche Expertise ist die eine Seite; überfachliche Kompetenzen ist die andere Seite der Medaille. Soft Skills sind der Schlüssel für persönliche Entwicklung, berufliche Entfaltung sowie gesellschaftliche Teilhabe. Gerade in einer sich rasch wandelnden Zeit, nicht zuletzt bedingt durch eine zunehmende Digitalisierung, wird es immer wichtiger sich weiterzubilden, um aktuellen Anforderungen standhalten zu können.
Hier bieten die sogenannten „Future Skills“, wie beispielsweise Teamfähigkeit, Kommunikationskompetenz, Achtsamkeit, Nachhaltigkeit, Medienkompetenz, kritisches Denken, Selbstwirksamkeit etc. die Möglichkeit, flexibel mit neuen, unbekannten Situationen umzugehen.

Mehr Infos, die genauen Workshops und Anmeldemöglichkeiten findest du hier. 

Anmeldestart: 21.07.2025

Sommerakademie: 08.- 20.09.2025

Workshopprogramm der Gleichstellung für Studentinnen (Anmeldung bis zum 28.03.2025)

Die Arbeitswelt wird immer komplexer, und klare Karrierewege sind selten. Das Workshopprogramm der Gleichstellung bietet Studentinnen die Möglichkeit, ihre berufliche Zukunft aktiv zu gestalten. In vier Präsenz-Workshops mit ergänzenden Online-Meetings werden Themen wie Karriereplanung, berufliche Alternativen, Kommunikation in Organisationen und der Einstieg ins Berufsleben behandelt. Die Teilnehmerinnen erhalten praxisnahe Einblicke, wertvolles Feedback und entwickeln ihren individuellen Karriereplan.

Termine & Inhalte:
Workshop 1: Einstieg – Standortbestimmung (04.04.2025, 9-13 Uhr)
Workshop 2: Karriereentwicklung als Teil der Lebensgestaltung (13.06.2025, 9-13 Uhr)
Workshop 3: Kommunikation & Kooperation in Organisationen (10.10.2025, 9-13 Uhr)
Workshop 4: Den Einstieg ins Berufsleben vorbereiten (28.11.2025, 9-13 Uhr)
Nach den ersten drei Workshops finden jeweils zwei Online-Meetings zur Vertiefung statt.

Referentin: Gerda Reiff (Köln)

Mehr Infos und Anmeldemöglichkeiten findest du hier.

Warum habe ich bei meiner Praktikums-/Arbeitssuche bisher nur Absagen erhalten?

Vielleicht liegt es an deiner Bewerbung.
Deine Bewerbung ist deine Visitenkarte und nicht selten ausschlaggebend dafür, ob du zum Vorstellungsgespräch eingeladen wirst oder nicht. Dabei kommt es darauf an, dass deine Unterlagen überzeugen: von einem gut strukturierten Lebenslauf bis hin zu einem Anschreiben, das deine Motivation und Eignung deutlich macht. Arbeitgeber:innen merken schnell, ob du dich mit dem Unternehmen und der Stelle wirklich auseinandergesetzt hast, oder ob deine Bewerbung nur aus Standardformulierungen besteht.

Du bist unsicher, ob deine Bewerbung heraussticht? Unser Bewerbungscoaching unterstützt dich dabei, deine Unterlagen professionell und individuell zu gestalten. Hier findest du mehr dazu. 

Wann sollte ich mit der Praktikumssuche beginnen?

Je später du dran bist, desto unwahrscheinlich ist es, dass du dein Wunschpraktikum bekommst. In der Regel solltest du dich ein halbes Jahr vor dem Beginn des Praktikums um eine Stelle bemühen.

Wie findet man Unternehmen, die Praktika anbieten?

Auf der Suche nach Praktikastellen, bist du in der Stellenbörse genau richtig. Hier findest du aktuelle Möglichkeiten, um in verschiedene Berufe reinzuschnuppern und Praxiserfahrung zu sammeln.

Muss ich mich nach dem Studium arbeitslos melden, wenn es nicht sofort mit dem Einstieg in den Job klappt?

Wenn du nicht auf finanzielle Unterstützung durch die Agentur für Arbeit angewiesen sind, besteht für dich keine Pflicht, dich arbeitslos zu melden. Allerdings kann die Agentur für Arbeit dich bei der Suche nach der richtigen Arbeitsstelle unterstützen. Außerdem besteht die Möglichkeit, dass dir ein Teil der Bewerbungskosten erstattet wird.

Habe ich die Möglichkeit, meine Bewerbungsunterlangen zur Überprüfung vorzulegen?

Ja, der Career Service bietet auch dazu Unterstützung an. Wenn du dir nicht sicher bist, ob deine Formulierungen zum Stellengesuch oder zu deiner Person passen oder wenn du Unterstützung bei der Vorbereitung auf ein Vorstellungsgespräch benötigst, melde dich gerne zum Bewerbungscoaching an. Hier findest du mehr dazu.

Schau auch gerne im Moodlekurs des Career Service vorbei. Hier findest du praktische Methoden und Tipps für eine gelungene Bewerbung. 

Was tun bei Studienzweifeln?

Alternativen zum Studium gibt es viele: Andere Studiengänge an der HS Niederrhein oder an anderen Hochschulen/Universitäten können in Betracht gezogen. Für den Umstieg in den Arbeitsmarkt bieten sich zum Beispiel betriebliche oder schulische Berufsausbildungen oder duale Studiengänge an.

Für Studierende, die sich zu einen Studienabbruch entschieden haben, gibt es an der Hochschule Niederrhein ein individuelles Beratungs- und Coaching-Angebot im Rahmen vom Studienzweifelprojekt „Next Step“. Melde dich gerne bei Frau Kneisel für ein persönliches Gespräch!

Ein Beratungsgespräch kann auch Klarheit darüber schaffen, ob es nicht von Vorteil ist, durchzuhalten und ob Leistungsnachweise in einem anderen Studium oder von einer anderen Hochschule angerechnet werden können. Oder ob einfach eine Auszeit sinnvoll ist.

• Weiterstudieren: Eventuell nach einer Auszeit. Mit neuer Motivation und ggf. mit optimiertem Zeitmanagement.
• Studiengangwechsel in ein passenderes und interessanteres Fach
• Wechsel an eine Hochschule mit passenderen Studienbedingungen. Vorher Anrechnung der bereits erbrachten Studienleistungen/Scheine klären!
• Studienabbruch mit dem Einstieg ins Berufsleben, einer Ausbildung oder selbständiger Beschäftigung. NEXT STEP bietet im Studienzweifel Moodlekurs eine Liste mit regionalen Unternehmen an, die duale Ausbildungen anbieten und explizit für Bewerbungen von Studienaussteiger:innen offen sind!

Weitere Infos gibt es auf der Studienzweifelwebseite: https://www.hs-niederrhein.de/studienzweifel/ oder im Moodlekurs: https://moodle.hsnr.de/course/view.php?id=11104 

Wie reagieren Arbeitgeber auf einen Studienabbruch?

Es gibt keine einheitlichen Reaktionen! Denn dein Lebenslauf ist eine Sache der Auslegung. Ist ein Studienausstieg vernünftig zu begründen, dann stellt dieser „Makel" in der Regel kein Problem dar. Vor allem, wenn der Studienabbruch zu Studienbeginn in den ersten Semestern erfolgt.

Erfolgt der Studienausstieg zu einem späteren Zeitpunkt, dann werden in einigen Ausbildungsberufen bereits erbrachte Leistungen (Credit Points) auch auf eine entsprechende Ausbildung angerechnet und können zu einer Ausbildungszeitverkürzung führen. Einige Arbeitgeber suchen gezielt Studienaussteiger. Wichtig ist, dass du deine Kompetenzen und Stärken gut kennst und benennen kannst, denn jede/jeder Studierende bringt Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen aus der Studienzeit mit, die auf dem Arbeitsmarkt gefragt sind.

Wenn du mehr darüber erfahren möchtest, Fragen oder Zweifel hast, dann nutze gerne das individuelle Beratungs- und Coaching-Angebot im Rahmen vom Studienzweifelprojekt „Next Step“. Melde dich gerne bei Frau Kneisel für ein persönliches Gespräch!

Du kannst auch bei den Industrie- und Handelskammern (IHK) und Handwerkskammern (HWK) gezielt nach speziellen Programmen für Studienabbrecher nachfragen und die Berufsberatung im Career Service der Hochschule Niederrhein oder bei der Agentur für Arbeit deines Wohnortes in Anspruch nehmen. 

Weitere Infos gibt es auf der Studienzweifelwebseite: https://www.hs-niederrhein.de/studienzweifel/ oder im Moodlekurs: https://moodle.hsnr.de/course/view.php?id=11104 

Dress to impress: Tipps vom Career Service

1. Schau dich in deiner Branche um/ Schau was in deiner Branche angesagt ist

In klassischen Bereichen wie im Finanzwesen ist ein formelles Outfit angemessen. In kreativen Berufen oder Start-ups überzeugt oft Business-Casual, z. B. ein Blazer mit Jeans.

2. Verstehe die Unternehmenskultur:

Checke den Online-Auftritt der Firma: Wie kleiden sich die Mitarbeitenden? Was sagt die Website oder der Social-Media-Auftritt über den Stil und die Kultur aus? So bekommst du ein Gefühl dafür, wie du dich passend kleidest und in der Branche überzeugst.

3. Setze auf Farben und Details:

Farben wie blau, grau und schwarz wirken professionell. Pastelltöne können Kreativität signalisieren. Vermeide zu auffällige Muster. Gepflegte Schuhe und schlichte Accessoires runden deinen Look ab.

4. Bleib du selbst

Dein Outfit sollte nicht nur zum Unternehmen, sondern auch zu dir passen. Wähle Kleidung, die du gerne trägst. Idealerweise hast du sie vorher schon einmal getragen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und wirkst authentisch.

5. Denk an dein Auftreten bei Online-Gesprächen:

Auch virtuell zählt der erste Eindruck. Wähle Oberteile in ruhigen Farben ohne grelle Muster, die auf der Kamera gut wirken, sorge für einen neutralen Hintergrund und achte auf eine gute Beleuchtung, z.B. mit einer Lampe von vorne, um Schatten zu vermeiden.

Ein guter Auftritt fängt beim Outfit an, aber es geht um mehr als nur Kleidung. Wie du dich fühlst, strahlst du auch aus. Du bist unsicher oder willst dich besser vorbereiten? Der Career Service hilft dir, deinen individuellen Stil in Szene zu setzen und dein Auftreten zu perfektionieren, z.B. im Orientierungs- oder im Bewerbungscoaching.

Der frühe Vogel findet das Talent: Studierende vor dem Abschluss als Fachkräfte von morgen gewinnen

17.09.2025 | 13:00 Uhr | Digital / Zoom | Veranstaltungssprache: Deutsch | Referentin: Désirée Krüger

Wie können Studierende und Arbeitgeber:innen möglichst frühzeitig zueinanderfinden? Oft beginnt die bewusste Jobsuche für Studierende erst, wenn sie ihr Abschlusszertifikat in der Hand halten. Dabei sind die Studiengänge an Hochschulen für Angewandte Wissenschaften sehr praxisnah gestaltet und bieten bereits während des Studiums erste praktische Kontakte: Dazu gehören Pflichtpraktika, Praxissemester und Abschlussarbeiten, die direkt in Unternehmen geschrieben werden. Diese ermöglichen den Transfer von Theorie in die Praxis und bieten eine erste Gelegenheit zum Kennenlernen. Auch Werkstudentenstellen, Nebenjobs und Stipendien sind gute Wege, um schon während des Studiums persönliche Kontakte zu knüpfen.

Im Webinar wird Désirée Krüger, die Leitung des Career Service an der Hochschule Niederrhein in Krefeld und Mönchengladbach, Unternehmensvertreter:innen Einblicke in die Perspektive der Studierenden geben.